No quieres justificarte, pero lo siguiente que escribes es una justificación. ¿He de entender que sólo escribes bien cuando te pagan? El que escribe correctamente lo hace cuando escribe, independientemente de que le paguen o no. El resto son excusas.

Emiliano dice: “Tengo la (muy) mala costumbre de no poner ninguna tilde cuando escribo, y luego (”casi” siempre) uso rápidamente algun corrector de texto del programa en el que este redactando. Evidentemente los errores que señalás fueron omitidos por el corrector y por mí.”

Aparte que escribir correctamente es una muestra de respeto hacia quien te lee, jamás dejaría ese detalle a criterio de un programa. La cultura la tiene la persona; el ordenador, y los programas que tenga instalados sólo son herramientas que, en ningún caso, le sustituyen. De correctores ortográficos y traductores automáticos me río yo. De todos. Donde haya un profesional que se quite un aprendiz, por muchos programas que tenga instalados en su ordenador.

Estoy de acuerdo con lo que dices y por eso creo que debería omitirse.
No estoy diciendo que no importe, solo que es mejor ver al CV como el medio para lograr una entrevista (en donde podremos comentar estos detalles) y en base a eso vendernos como buenos profesionales o futuros empleados, no como estudiantes o padres de familia.
Es cierto que las empresas evaluan esos costos, pero si tu conviccion es buena y te conviertes en un buen prospecto para la empresa, son costos que pagarán con gusto por más que tengas una gran familia.

Saludos y gracias por pasar
Emiliano

Hay muchas en cada situacion particular para evaluar que es lo que ayuda y que no, repetire la frase de un comentario que deje mas arriba:

Como regla de oro para decidir recuerda analizar si el punto que estas pensando incluir en tu CV es información relevante a tus objetivos primarios (conseguir la entrevista de trabajo) o no.

Ponte en el lugar de la persona que esta por leer tu CV, esa persona no te conoce y en 1 o 2 carillas a lo sumo, tiene que tener un claro pantallazo de quien eres y si le puede resultar util o no.

Con respecto a los logros y cursos, la experiencia, y sobretodo cuando esta relacionada a la búsqueda NUNCA esta demás. Pero siempre trata de que sea material e informacion relevante para quien lo vaya a leer.
Un CV de media pagina es muy corto, pero uno de 6 hojas con cursos y material totalmente irrelevantes, es peor.

Espero haber sido de ayuda

Saludos
Emiliano

Gracias por tu respuesta, … espero que me afecte para bien

Abusando de tu sapienza, en mi CV tengo todavía mis primeros dos trabajos que no tienen mucho que ver con el area de especialidad al que quiero enfocar mi trabajo, me convendría quitarlo? también tengo en extracurricular algunos cursos y logros que si tienen que ver con mi carrera pero que ya tienen muchos años, me conviene omitilros?

muchas gracias de antemano por tu consejo.

La inclusion de la fotografía cuando no es pedida, puede afectar (para bien o para mal), sobre un juicio de valor infundado por parte del que lee tu CV.

De todas maneras, aunque sume o reste, es improbable que la fotografia sea la que juegue un rol principal en tus posibilidades de conseguir la entrevista.

Saludos
Emiliano

Gracias por dedicar tiempo a dar tan valiosos consejos, quisiera solicitarte uno, bueno eso lo debí haber hecho, ya mandé el curriculum con Foto, que tantas o pocas posibilidades tengo por este hecho????

gracias

Depende de la situación y de un par mas de detalles.

Mentir nunca es bueno, pero tal vez si la temática la carrera que estudias es irrelevante para el puesto (o llevas muy poco estudiando) , o si crees que están buscando alguien sin ninguna otra ocupación que este disponible fulltime… quizás debas omitir el estudio y dejarlo para hablarlo en una posible entrevista.

Por el contrario, si lo que estudias te ha dado conocimientos que podrían ser de valor para el puesto que aspiras, o sabes que en la empresa se valora y apoya a las personas que siguen formándose y capacitándose… no dudes en incluirlo.

Como regla de oro para decidir recuerda analizar si el punto que estas pensando incluir en tu CV es información relevante a tus objetivos primarios (conseguir la entrevista de trabajo) o no.

Espero que te sirva
Saludos
Emiliano